Какая пенсия если нет стажа

О повышении пенсионного возраста все уже знают. А вот о том, что у безработных есть льгота для досрочного назначения пенсии, почти никто не говорит. Хотя эта льгота не новая: если остаться без работы незадолго до пенсии, ее могут назначить на два года раньше.

Екатерина Мирошкина экономист

С 2019 года в правилах назначения досрочной пенсии безработным появились изменения. Вот как это работает.

Пенсия для безработных

Если до пенсии по возрасту осталось два года, а работы нет, можно получить досрочную пенсию. Ее назначают не всем безработным, а только при совпадении таких условий:

1. Увольнение произошло из-за сокращения или ликвидации.
2. Безработный стоит на учете в службе занятости.
3. У него есть 20 или 25 лет стажа.
4. Хватает баллов для пенсии по старости. В 2019 году — 16,2 балла, в 2020 — 18,6.
5. До обычной пенсии по возрасту осталось два года.
6. Работу найти не получается.

Тогда служба занятости может предложить досрочную страховую пенсию. Ее посчитают так же, как обычным пенсионерам по возрасту. Но можно отказаться и получать обычное пособие по безработице — с 2019 года максимум 11 280 рублей. Его будут платить два года или больше.

Что это за льгота?

Это льгота для безработных — тех людей, кто официально не работает и стоит на учете в службе занятости. То есть статус безработного должен быть официальным.

Если такой человек стоит на учете, но работу ему никто не предлагает и шансов ее найти почти нет, служба занятости может назначить ему пенсию по старости на два года раньше.

Например, эколога Татьяну Ивановну в 2019 году сократили с работы. Ей 54 года, стаж 20 лет. На пенсию по новым правилам она выйдет только в 2021 году. Татьяна Ивановна три месяца будет получать среднюю зарплату, потом — пособие по безработице в размере 11 280 рублей. Но работу найти сложно: предпенсионеров берут неохотно, а экологов никто не ищет. Служба занятости предлагает Татьяне Ивановне досрочную пенсию по старости — не в 2021, а в 2019 году. Пенсия у нее больше пособия — 17 тысяч рублей. Татьяна Ивановна начнет получать ее в 54,5 года. А в 56,5 года оформит эту пенсию уже на общих основаниях.

На каких условиях можно получить досрочную пенсию?

Досрочную пенсию дадут не всем безработным предпенсионерам. Вот какие условия должны соблюдаться одновременно:

1. Человека сократили, его организация ликвидировалась или он перестал быть ИП.
2. У женщины есть 20 лет страхового стажа, у мужчины — 25 лет.
3. Накопилось нужное количество баллов для назначения пенсии. В 2019 году — 16,2.
4. Предпенсионер встал на учет как безработный.
5. Ему еще два года до пенсии по старости.
6. Служба занятости одобрила назначение страховой пенсии на два года раньше.
7. Безработный согласен на досрочное назначение пенсии.

То есть досрочную пенсию дадут только тем, кто накопил стаж и баллы, но пока не достиг нужного возраста.

Государство как бы говорит им: граждане, вы уже хорошо поработали, заплатили достаточно взносов, и если дело только в возрасте, а на работу вас не берут — что ж, будем платить вам пенсию, как будто возраст уже наступил.

Кто назначает досрочную пенсию?

Досрочную пенсию назначает служба занятости. Причем это ее право, а не обязанность. Нельзя прийти и потребовать: назначьте мне пенсию на два года раньше. Но если вы подходите под все условия, работу найти не получается, а служба занятости не предлагает пенсию, надо задать вопрос: а, собственно, почему?

В любом случае безработным платят пособие. А период получения пособия засчитывается в трудовой стаж и за него начисляются баллы. Поэтому два года на бирже труда — это 3,6 балла, два года стажа и ежемесячные выплаты в повышенном размере, даже без назначения досрочной пенсии.

Как получить досрочную пенсию, если возраст не наступил, а работы нет?

Если до пенсии примерно два года и вас сократили с работы, встаньте на учет в службе занятости. Нужно обязательно получить статус безработного, иначе пенсии не будет.

Сначала вам в любом случае будут платить пособие по безработице. Его размер зависит от зарплаты на работе — 75% от среднего заработка, но максимум 11 280 рублей в месяц. Такое пособие можно получать в течение двух лет. Если стажа и баллов пока не хватает, выплаты все равно будут — но не пенсия, а пособие безработным.

Всё, что вы хотели знать о пенсиях Кому повысят и как получить положенное — в нашей бесплатной рассылке вместе с остальными материалами о деньгах

Служба занятости начнет предлагать варианты трудоустройства. Но если их нет или ничего не подходит, то вам предложат досрочное назначение пенсии. Если вы согласны, нужно написать заявление. Какие документы понадобятся для назначения пенсии в конкретном случае, объяснят в службе занятости.

В течение десяти дней будет ответ: назначили пенсию или отказали.

Если после назначения пенсии найдется работа

Тогда пенсию платить перестанут. Но это касается только официальной работы, которая добавляет стаж и баллы. Подработки не в счет.

После увольнения с работы выплата пенсии продолжится. А когда наступит пенсионный возраст, назначат страховую пенсию на общих основаниях и будут платить ее, как всем пенсионерам, из бюджета пенсионного фонда.

Что такое пенсия по старости?

Пенсия по старости — это пенсия, которую назначают при достижении пенсионного возраста. В 2019 году пенсионный возраст для женщин — 55,5 года, для мужчин — 60,5 года. В этом возрасте назначается государственная пенсия, которая зависит от стажа конкретного человека и накопленных пенсионных баллов.

Еще бывают государственные и социальные пенсии, но они считаются по другим правилам. Безработным за два года до пенсии назначают именно страховую по старости — то есть как будто они вышли на пенсию тогда, когда положено по возрасту.

Такие досрочные пенсии платит пенсионный фонд, а потом компенсирует федеральный бюджет.

Почему безработным дают такую льготу?

Защита от безработицы гарантирована Конституцией. Но это даже не льгота, а социальная гарантия людям с большим стажем. Дело в том, что для этой досрочной пенсии при безработице требования к стажу выше, чем для всех пенсионеров.

Например, для пенсии по возрасту в 2019 году нужно накопить 10 лет страхового стажа. А чтобы получать досрочную пенсию по безработице, стаж должен быть минимум 20 или 25 лет. Иногда меньше, если была тяжелая работа.

Такую досрочную пенсию платят не из страховых взносов, а из федерального бюджета. Она хоть и называется пенсией, но фактически это пособие. Остальным безработным за пять лет до пенсии тоже платят пособие, и не факт, что оно будет меньше досрочной пенсии.

Выход на пенсию без трудового стажа

Каждый человек в России имеет право на достойную старость. К необходимому условию назначения страхового вида выплаты относится продолжительность труда. Согласно действующей сегодня программе, минимальное количество рабочих лет гражданина для оформления выплат ежегодно, начиная с 2014, растет на один. В новом году этот уровень достиг 8 лет. Но что делать гражданам, у которых нет такого количества отработанных лет? О том, на какую денежную помощь от государства они могут рассчитывать и как ее получить, детально расскажет данная статья.

Будет ли начисляться пенсия без трудового стажа?

Различают два вида пенсионных выплат:

• Зависящая от количества отработанных лет;
• Социальная.

Первый вид рассчитывается непосредственно при наличии у гражданина рабочих лет, чем выше стаж – тем больше сумма дотации.
Ко второму виду относятся выплаты, назначенные при следующих обстоятельствах:

• В связи с инвалидностью;
• В связи с утратой кормильца;
• В связи с отсутствием производственной деятельности.

Стаж деятельности у человека может отсутствовать по ряду причин:

• По его не здоровью;
• В связи с трудоустройством не официально и получении зарплаты в белых конвертах;
• По каким-то иным личным причинам.

Социальная пенсия без трудового стажа может начисляться при следующих обстоятельствах:

Во-первых, возраст будущего пенсионера отличается от общеустановленного: для женщин составляет 60 лет, для мужчин – 65. По общим условиям досрочное назначение, когда возраст менее обычного, возможно при работе на вредном производстве, с горячей сеткой, к примеру. Не трудившимся людям добавляются еще 5 лет. Таково требование Закона No 166 от 2001 г.

Во-вторых, будущий пенсионер должен проживать в нашем государстве не меньше 15 лет. Лица, у которых есть иностранное гражданство, на такое начисление претендовать не могут. Граждане не должны работать. В случае официального выхода на работу пенсия прекращает выплачиваться.
Таковы условия приобретения человеком права на социальный вид выплаты.

Размер пенсии по старости без трудового стажа

Размер пенсии без трудового стажа имеет новые цифры. Изменения происходят из-за колебания уровня инфляции, а также из-за смены размера прожиточного минимума, установленного в том или ином регионе.

Минимальная пенсия без трудового стажа на данный период, по новым сведениям, равна 4960 рублей. Этого не достаточно пенсионеру для удовлетворения своих физиологических потребностей, в связи с этим он имеет право на получение дополнительных пособий. Размер их в каждом регионе является отличным.

Возраст выхода на пенсию без трудового стажа

Возраст для получения такого вида дотации завышен на 5 лет относительно общих рамок. Исключение составляют местные жители Северного района. Для них он остался прежним: 55 и 60 для женщин и мужчин соответственно. Увеличивая возрастной порог, законодатель предоставляет гражданам возможность потрудиться, пусть даже в столь зрелом возрасте.

Как оформить социальную пенсию без трудового стажа?

Установлен следующий порядок. Рассмотрением данного вопроса занимается Пенсионный Фонд. Именно туда требуется направить следующий пакет документов:

• Паспорт;
• СНИЛС;
• Трудовую книжку, если она была заведена и в ней отражены какие-либо трудовые периоды;
• Заявление.

Жителям Севера надлежит приложить также справку о проживании на таких территориях. ПФ рассматривает все представленные документы и принимает решение о назначении выплаты. При отсутствии каких-либо необходимых бумаг государственный орган вправе сделать запрос в посторонние организации на их предъявление. Гражданин также может обратиться за недостающим документом самостоятельно.

Пенсия по инвалидности без трудового стажа

Социальный вид пенсии является гарантией при инвалидности. К перечню документов для получения ежемесячных дотаций следует приложить медицинский документ, свидетельствующий о состоянии здоровья. Прекращает выплачиваться дотация при восстановлении человеком производственной функции и снятия с него инвалидности. Важным правилом является то, что получать выплату можно только по одному из оснований на выбор. Это может быть как причина утраты здоровья, так и прочие обстоятельства.

Выход на пенсию для женщин без трудового стажа

Начисление пенсии без трудового стажа для женщин производится таким же образом, что и представителям сильного пола. Особенностью лишь является зачет в общее количество рабочих лет времени декрета. Оформить выход на заслуженный отдых женщина может в соответствии с обстоятельствами, обозначенными в законодательстве. При этом, если она будет оформлять выход на пенсионное обеспечение по старости, тогда произвести это можно будет только в 60 лет. Для мужчин же учитывается служба в рядах армии. Таким образом, государство оказывает должную поддержку всем людям преклонного возраста, даже тем, кто не смог потрудиться и наработать необходимый стаж..

Нередко случаются ситуации, когда у граждан по какой-либо причине отсутствует возможность осуществлять трудовую деятельность. В таком случае они также располагают правом на получение государственной пенсии. Порядок и правила реализации данного действия обозначен в законодательных нормах.

Стаж работы для выхода на пенсию — количество лет, которые гражданин Российской Федерации обязан официально отработать, чтобы получать страховые выплаты. От этого критерия зависит размер дотаций. Граждане России, не занимавшиеся трудовой деятельностью в течение жизни, могут оформить пенсию по старости без трудового стажа.

Пенсия по старости — ежемесячные выплаты, производимые гражданам, достигшим установленного возраста.

Возможен ли выход на пенсию без трудового стажа

При отсутствии стажа работы человеку назначается социальная пенсия.

Она имеет следующие отличия:

1. Назначается только нетрудоспособным гражданам. Пенсионер не может осуществлять трудовую деятельность в период выплаты государственных дотаций.
2. Размер страховых выплат зафиксирован на законодательном уровне. В 2020 г. он составляет 5304 руб.
3. Возраст для назначения пенсии повышен на 5 лет. В 2020 г. он составляет 60,5 для женщин и 65,5 для мужчин. В рамках пенсионной реформы 2018 г. возраст выхода на пенсию будет ежегодно повышаться на 1 год. Реализация новых законов будет осуществляться до 2023 г.

Существуют следующие разновидности социальных пенсий:

1. По потере кормильца. Дотации выплачиваются иждивенцам умершего пенсионера, не имеющим иных источников дохода.
2. По инвалидности. Пенсия предоставляется лицам, утратившим способность осуществлять трудовую деятельность из-за травмы или заболевания. Инвалидность устанавливается после прохождения медкомиссии.
3. По старости. Пенсия назначается людям, достигшим пенсионного возраста.

Для оформления социальной пенсии человеку необходимо посетить отделение Пенсионного фонда и предоставить следующий пакет документов:

1. Документ о гражданстве. Вместо него можно предоставить справку из Федеральной миграционной службы.
2. Страховое свидетельство (СНИЛС).
3. Реквизиты банковского счета. При отсутствии этих данных ПФР не сможет перечислять страховые выплаты пенсионеру.

Для выхода на пенсию нужно предъявить документ о гражданстве.

В некоторых субъектах РФ пенсионеры, не имеющие стажа работы, могут получать надбавки из регионального бюджета. Вспомогательные выплаты позволят человеку оплачивать коммунальные платежи и обеспечат ему оптимальный уровень жизни. Для их получения необходимо предоставить справку о составе семьи или медицинские справки, подтверждающие инвалидность. Получать доплату к пенсии могут представители малочисленных народов.

Право на получение социальной пенсии утрачивается в следующих случаях:

1. Переезд пенсионера за границу на постоянное место жительства.
2. Получение второго гражданства.
3. Начало трудовой деятельности.

Если деньги не были востребованы пенсионером в течение полугода, то их выплата прекращается. Если получатель не подал заявление на возобновление выплаты государственных дотаций, то пенсионное обеспечение прекращается.

Нынешние требования к трудовому стажу для выхода на пенсию

Стаж — периоды, на протяжении которых гражданин РФ работал по трудовому договору. Для его подтверждения требуются документы, где указаны даты приема на работу и увольнения.

При подсчете стажа не учитываются:

1. Служба в армии и иных силовых структурах.
2. Временная нетрудоспособность.
3. Очное обучение в университете, колледже, техникуме, училище или академии.
4. Уход за несовершеннолетними детьми, инвалидами первой группы и пожилыми людьми, достигшими возраста 80 лет.
5. Период получения пособия по безработице.

Трудовой стаж может включать в себя такие понятия как общий, льготный и специальный стаж работы.

Существуют следующие разновидности трудового стажа:

1. Общий. При его подсчете учитывается суммарная продолжительность работ и полезной для общества деятельности. Общий трудовой стаж рассчитывается в календарном порядке.
2. Страховой. При его исчислении учитываются периоды, когда трудоустроенный гражданин выплачивал взносы в ПФР. Страховой стаж стали применять после корректировки пенсионного законодательства в 2015 г.
3. Специальный. При его подсчете учитывается суммарная продолжительность работ при особых условиях труда. На основе специального стажа формируется размер добавок к социальной пенсии.

Информация о том, сколько лет нужно проработать для получения государственных дотаций, содержится в Федеральном законе №400. По состоянию на 2020 г. минимальный трудовой стаж для начисления пенсии составляет 11 лет. До 2023 он будет увеличен до 15 лет.

У мужчин

До 2018 г. мужчины могли получать страховые выплаты с 60 лет. После пенсионной реформы минимальный возраст выхода на пенсию был повышен до 65 лет. В 2020 г. предусмотрены льготы, позволяющие получать государственные дотации на полгода раньше, чем указано в законодательстве.

У женщин

После 2018 г. минимальный пенсионный возраст для женщин стал ежегодно повышаться на 1 год. В 2023 г. он составит 60 лет. С 2019 г. представители женского пола имеют право получать пенсию на 2 года раньше, если их выслуга лет составляет не менее 37 лет. Минимальный пенсионный возраст может быть снижен до 55 лет.

Пенсионный возраст для женщин на сегодня составляет 60 лет.

Как происходит учет рабочего стажа

Перед тем как посчитать трудовой стаж для пенсии, человек должен приготовить следующие документы:

• трудовую книжку;
• приказы о приеме на работу;
• зарплатные ведомости.

В этих документах можно найти информацию о датах начала и конца рабочих периодов. Важно, чтобы в них было указано точное количество годов, месяцев и дней. Полученные данные суммируются. Если стаж составляет более 40 лет, то производится перерасчет пенсии. В этом случае увеличивается величина страховых выплат. Перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа осуществляется с учетом дополнительных пенсионных баллов.

Стажевый коэффициент

Стажевый коэффициент — критерий, демонстрирующий степень влияния страхового стажа на итоговый размер трудовой пенсии. Он учитывается, если выслуга лет составляет не менее 20 лет. Мужчинам для расчета стажевого коэффициента требуется проработать минимум 25 лет. При соблюдении этих условий величина государственных дотаций будет составлять 55% от заработной платы. Ежегодно стажевый коэффициент увеличивается на 0,1. Его максимальное значение составляет 0,75.

Стажевый коэффициент предназначен для числового отражения степени влияния на итоговый размер пенсии.

Стажевый коэффициент рассчитывается в несколько этапов:

1. Расчет общего стажа по датам приема и увольнения.
2. Нахождение суммы периодов работы во всех организациях.
3. Перевод календарных дней и месяцев в годы.
4. Приведение стажа работы к единому числу.
5. Умножение выслуги лет на фиксированную величину оценки 1 года работы. Этот показатель указан в региональных законодательствах.

Для определения размера дотаций нужно стажевый коэффициент умножить на зарплату будущего пенсионера.

Расчет по ТК

Согласно ТК РФ, непрерывным называется стаж, в течение которого период безработицы не превышает сроков, установленных в российском законодательстве. Он предоставляет пенсионеру право получать надбавку к пенсии. Для сохранения непрерывного стажа человек должен найти работу в течение 30 дней после увольнения. При ликвидации компании или сокращения штата дается 90 дней на трудоустройство.

Основаниями для прерывания штат не являются следующие периоды:

1. Обучение в университете.
2. Переезд в другие регионы России по назначению центра занятости населения.
3. Временная нетрудоспособность, подтвержденная документально.
4. Декретный отпуск по уходу за детьми до 1,5 лет.
5. Призыв на военные сборы.

При расчете непрерывного стажа учитываются работа по совместительству и частичная занятость.

Можно ли досрочно получить пенсию по старости

Законодательством РФ предусмотрены льготы, дающие право выйти на пенсию досрочно.

Оформить досрочное пенсионное обеспечение можно в следующих случаях:

1. Человек не является трудоспособным.
2. Гражданин должен быть безработным.
3. Человек достигнет пенсионного возраста не позже, чем через 2 года.
4. Гражданин работает в тяжелых условиях или на Крайнем Севере.
5. Человек имеет больше 2 детей.
6. Гражданин является представителем малочисленных народов, ведущих традиционный образ жизни.

Стаж для досрочного выхода на пенсию составляет 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Дотации также могут получать люди предпенсионного возраста, сокращенные с работы. Перед подачей документов в ПФР нужно обратиться в региональный центр занятости. Если гражданин не смог трудоустроиться, то он имеет право досрочно оформить пенсию.