МРОТ Хабаровский край 2017 год
На начало 2017 года МРОТ в Хабаровском крае для бюджетных организаций составлял 7500 рублей и с 1 июля увеличился до 7800 рублей в соответствии с поправками, внесенными в статью 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ.
Этим федеральным законом регламентируется не только МРОТ в Хабаровском крае. Закон о МРОТ устанавливает общее значение этого показателя на федеральном уровне. МРОТ, или минимальный размер оплаты труда определяет минимально допустимый размер суммарного заработка за месяц, который человек может получить, полностью отработав норму времени и выполнив трудовую норму. В МРОТ учитывается не только оклад, но и разного рода надбавки и доплаты, установленные согласно условиям трудового договора. В этом показателе также учтены 13% по налогу на доходы физических лиц. Соответственно, «на руки» работник может получить сумму в меньшем размере, чем действующий в данном регионе МРОТ.
В соответствии с требованиями трудового законодательства, величина минимального заработка должна быть не меньше фактической величины прожиточного минимума. Это означает, что зарплатой работника должны обеспечиваться те минимальные потребности, которые определены прожиточным минимумом. Внеплановое повышение МРОТ в Хабаровском крае с 01.07.2017 года стало первым шагом к уравниванию этих двух параметров.
Справка
МРОТ в Хабаровском крае с 1 июля 2017 года составлял для организаций, финансируемых из федерального бюджета: 7800 рублей
МРОТ Хабаровский край 2017 с 1 января года для бюджетников был равен: 7500 рублей
В течение всего 2017 года для внебюджетных организаций базовое значение МРОТ в Хабаровском крае было одинаковым и зависело только от района:
- 11414 рублей для Бикинского, Вяземского, имени Лазо, Нанайского, Хабаровского районов и г. Хабаровска;
- 12408 рублей для Амурского, Ванинского, Верхнебуреинского, Комсомольского, Николаевского, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванского, Солнечного, Тугуро-Чумиканского, Ульчского районах и г. Комсомольск-на-Амуре;
- 14269 рублей для Аяно-Майского района;
- 15510 рублей для Охотского района.
Второй этап повышения МРОТ с 1 января 2018 года в Хабаровском крае состоялся после того, как 28 декабря 2017 года вступили в законную силу поправки в статью 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ и Федеральный закон от 24.10.1997 № 134-ФЗ о прожиточном минимуме в России. Запланировано, что окончательно МРОТ в Хабаровском крае будет уравнен с прожиточным минимумом уже к маю 2018 года.
Динамика роста величины МРОТ в Хабаровском крае по годам
В предыдущие годы МРОТ в Хабаровском крае, хоть и отставал от размеров прожиточного минимума, но постоянно повышался. Это объективная необходимость, обусловленная инфляционными процессами.
Динамика роста МРОТ в Хабаровском крае по годам представлена в таблице ниже.
|
Дата изменения |
Величина МРОТ в Хабаровском крае |
Нормативный акт |
|
|
Базовое значение |
Для организаций, финансируемых из бюджета |
||
|
с 01.01.2018 |
Предыдущее значение |
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ |
|
|
с 01.07.2017 |
Предыдущее значение |
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ |
|
|
с 01.07.2016 |
Предыдущее значение |
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ |
|
|
с 01.04.2016 |
11414 (для Бикинского, Вяземского, имени Лазо, Нанайского, Хабаровского районов и г. Хабаровска); 12408 (для Амурского, Ванинского, Верхнебуреинского, Комсомольского, Николаевского, имени Полины Осипенко, Советско-Гаванского, Солнечного, Тугуро-Чумиканского, Ульчского районах и г. Комсомольск-на-Амуре), 14269 (для Аяно-Майского района); 15510 (для Охотского района) |
Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между Союзом «Хабаровское краевое объединение организаций профсоюзов», региональным объединением работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» и Правительством Хабаровского края от 24.03.2016 |
|
|
с 01.01.2016 |
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ |
||
|
с 01.01.2015 |
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ |
||
|
с 01.09.2014 |
Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов, региональным объединением работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» и Правительством Хабаровского края от 28.08.2014 |
||
|
с 01.01.2014 |
Ст. 1 Закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ о МРОТ Соглашение о минимальной заработной плате в Хабаровском крае между правительством Хабаровского края, Хабаровским краевым объединением организаций профсоюзов, региональным объединением работодателей «Союз работодателей Хабаровского края» от 09.04.2013 |
||
Примечание: Выделены те значения МРОТ в Хабаровском крае, которые были изменены в соответствии с указанным нормативным актом.
На что повлияет повышение МРОТ в Хабаровском крае в 2018 году
Размер МРОТ в Хабаровском крае в 2018 году для внебюджетных организаций остался на прежнем уровне, повышение пока что коснулось лишь минимальных зарплат бюджетников. И это значит, что теперь работники бюджетных организаций не могут получать заработную плату меньше 9489 рублей (без учета районных коэффициентов). Поэтому в организациях, финансируемых из бюджетов всех уровней необходимо пересмотреть условия трудовых договоров, в которых заработок работника установлен в минимально допустимых размерах.
Рост МРОТ по Хабаровскому краю на 2018 год повлечет за собой увеличение размеров некоторых государственных пошлин и штрафов, а также налогов, для расчета которых используется этот показатель. С 1 января 2018 года автоматически увеличилось и пособие, выплачиваемое по больничным листам, как по временной нетрудоспособности, так и по беременности и родам. Это увеличение затронет только тех работников, у которых нет необходимого полугодичного трудового стажа или зарплата была ниже установленного МРОТ. В таких случаях при расчете пособия минимальный размер оплаты труда принимается за величину среднемесячного
Вместе с повышением МРОТ по Хабаровскому краю на 2018 год также увеличится и сумма социального пособия, которое получают работники, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полтора года.
