Пенсионный возраст для железнодорожников

Содержание

Досрочная пенсия железнодорожникам

08 августа 2017 09:28

Каждый год в первое воскресенье месяца августа наша страна отмечает День железнодорожника. В этом году праздник выпал на 6 августа.

Специалисты Пенсионного фонда напоминают, что работники железнодорожного транспорта могут уйти на заслуженный отдых досрочно.

В Еврейской автономной области город Облучье по праву считается городом железнодорожников. На его территории располагаются организации, чья деятельность связана с железной дорогой. Локомотивное депо, дистанция пути, дистанция связи, дистанция электроснабжения, железнодорожный вокзал и станция, вагонное депо. Более трети работающего населения города связано с железнодорожным транспортом, эти люди сохраняют и передают из поколения в поколение славные традиции работников стальной магистрали для того, чтобы железная дорога работала слаженно и бесперебойно.

Практически еженедельно в Управление Пенсионного фонда в Облученском муниципальном районе обращаются граждане по вопросам пенсионного обеспечения, именно как работники железной дороги. Работники железнодорожного транспорта отнесены к категории тех трудящихся, которым предоставляются льготы по пенсионному обеспечению. Досрочный выход на пенсию — есть не что иное, как компенсация за тяжелые условия труда. Учитывая особый характер труда, железнодорожникам, занятым непосредственно на перевозках грузов и пассажиров, обеспечивающих безопасность перевозок, пенсия назначается на пять лет раньше общеустановленного возраста и выплачивается пожизненно.

Основные условия для установления досрочной трудовой пенсии:

  1. Для мужчин — при достижении возраста 55 лет, при условии, если они проработали не менее 12 лет и 6 месяцев, для женщин — по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 10 лет в качестве рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене.
  2. Страховой стаж не менее 25, или 20 лет для мужчин и женщин, соответственно.
  3. Льготный стаж не менее 12 лет 6 месяцев для мужчин и 10 лет для женщин, т.е. при неполном льготном стаже нет снижения пенсионного возраста как по Списку № 1 и № 2 и права на данный вид пенсионного обеспечения отсутствует.

Конкретный перечень таких работников содержится в Списке профессий рабочих локомотивных бригад, а также профессий и должностей работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене…», утвержденном Постановлением Правительства РФ от 24.04.1992 N 272 (далее – Список от 24.04.1992).

К работникам железнодорожного транспорта законодатель относит не только работников магистральных железных дорог, но и работников железнодорожных веток на промышленных предприятиях. Так, имеющиеся в списке профессии «машинист и помощник машиниста тепловоза» и «машинист и помощник машиниста электровоза» приведены без дополнительных условий и уточнений, т.е. работник может работать машинистом тепловоза на железнодорожной ветке предприятия или организации.

Для некоторых видов профессий предусмотрены дополнительные условия. Например: работник по профессии «дежурный по сортировочным горкам» или «диспетчер маневровый» будут иметь право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии работы на станциях внеклассных и первого класса. Монтеры пути, занятые на текущем содержании, ремонте пути и искусственных сооружений, приобретают право на досрочную пенсию, при условии работы только на участках магистральных железных дорог с интенсивным движением поездов. Электромонтеры контактной сети — на магистральных железных дорогах. Периоды трудовой деятельности, осуществлявшейся в профессиях и должностях, не предусмотренных в Списке, не дают право на включение их в стаж на соответствующих видах работ для назначения досрочной трудовой пенсии.

В каждом конкретном случае обстоятельства индивидуальны и должны подтверждаться соответствующими документами: приказами, платежными ведомостями, штатным расписанием и другими документами, из которых можно определить, что работник был постоянно занят именно на тех работах, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Для установления досрочной трудовой пенсии немаловажное значение имеет уточняющая справка, выданная администрацией предприятия.

В справке должны быть отражены периоды отвлечений (периоды отпусков без содержания, простоев, прогулов, курсов повышения квалификации и др.), поскольку в соответствии с Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в льготный стаж засчитывается только работа, выполняемая постоянно в течение полного рабочего дня.

Пенсионный возраст для железнодорожников с 2020 года последние новости

Каких профессий не коснется повышение пенсионного возраста?

/ / 03.12.2018, Сашка Букашка Знаете эту тему лучше? Повышение пенсионного возраста стало темой для обсуждения и страшилкой номер один почти для всех граждан. Только некоторые из них чувствуют себя совершенно спокойно, потому что их решение правительства не касается. Кем же работают эти счастливчики?

Правительство РФ озвучило планы серьезно повысить пенсионный возраст для российских граждан в день открытия Чемпионата мира по футболу, 14 июня 2020 года, а 16 июня соответствующий поступил на рассмотрение в Государственную Думу. Чиновники предложили в рамках пенсионной реформы увеличить возраст выхода на пенсию:

  1. на 8 лет для женщин (до 63 лет);
  2. на 5 лет для мужчин (до 65 лет).

Такой возраст выхода на заслуженный отдых должен быть поэтапно достигнут к 2028-му году.

При этом уже в 2020 году, по замыслу чиновников, никто из обычных пенсионеров на пенсию выйти не должен. Однако у некоторых мужчин и женщин это право все же останется.

А как быть с гражданами, которые достигли пенсионного возраста, но не хотят уходить на заслуженный отдых? Работающим пенсионерам положен перерасчет пенсии. Подробно узнать про повышение пенсионного возраста работникам по СП2 можно из других источников. Эта статья посвящена не менее важному вопросу, тому, каких профессий не коснется повышение пенсионного возраста. В октябре этот закон принят. . О том, на кого не распространяется повышение пенсионного возраста,

Главные изменения в условиях досрочного выхода на пенсию с 2020 года

Принятый закон о повышении пенсионного возраста с 2020 года в России содержит корректировки пенсионного возраста для будущих получателей пенсий.

Что изменилось с 1 января 2020 года в новых условиях для досрочного выхода на пенсию, расскажем в этой статье. В России вступили в силу изменения в пенсионном законодательстве.

Основной пакет законов о нововведениях в пенсионном законодательстве вступил в силу в России с 1 января. Закон предусматривает поэтапное повышение пенсионного возраста на пять лет до 65 для мужчин и 60 для женщин, начиная с 1 января 2020 года.

  1. Какие страховые периоды засчитываются при выходе на пенсию досрочно?
  2. Досрочный выход на пенсию по стажу и годам рождения с 2020 года
  3. Таблица стажа, дающего право на досрочную пенсию по новому закону с 2020 года
  • Право на досрочный выход на пенсию в районах Крайнего Севера с 2020 года:
  • Право на досрочную пенсию многодетным матерям.
  1. Таблица выхода на пенсию с 2020 по годам рождения для северян
  2. Кого из северян коснется новый закон о пенсиях?
  3. Северный стаж для выхода на пенсию мужчинам и женщинам
  4. Пенсионный возраст для северян с 2020 года в России
  5. Пенсионная реформа для северян

Льготная пенсия для железнодорожников

Содержание На данный момент пенсия для железнодорожников ОАО РЖД предоставляется через государственный ПФ. Кроме этого, работники могут принять участие в негосударственном пенсионном страховании через НПФ. Досрочно, пенсия для железнодорожников по старости назначается при соблюдении следующих требований:

  1. Возрастная планка – 50 (женщины), 55 (мужчины) лет. Это минимальный возраст, когда сотрудник РЖД может претендовать на оформление выплаты.
  2. Мужчины/женщины в РЖД для досрочного ухода на пенсию должны иметь определенное количество лет стажа работником в локомотивной бригаде, в сфере безопасности движения на железной дороге и прочее.

При оформлении выплаты профессия заявителя должна находиться в , которые дают ему право на досрочный уход на отдых.

Работники ОАО РЖД, как и все прочие, по достижении определенного возраста получают право на выход на пенсию. Перечень достаточно велик:

  1. составители и прочие.
  2. бригадиры ремонтных бригад;
  3. механики;
  4. слесари;
  5. машинисты и их помощники;
  6. кондукторы;
  7. мастера;
  8. кочегары;
  9. осмотрщики;
  10. дежурные ж/д станций;
  11. диспетчеры;

Список профессий в сфере железнодорожного транспорта, которые предполагают досрочный выход на отдых, был впервые опубликован в 1956 году и с тех пор не претерпел практически никаких изменений.

Повышение пенсионного возраста железнодорожникам по новому закону

Другие советы К железнодорожникам относятся работники железнодорожного транспорта, магистральных железных дорог, сотрудники ж/д веток промышленных предприятиях.

Кроме соответствия профессии важно и наличие стажа. Так, для женщин установлен его размер 10 лет, для мужчин-железнодорожников – 12 с половиной лет. Претендовать на назначение страховой пенсии по старости они могут раньше общеустановленного возраста.

Среди значимых изменений числятся такие:

  1. Для ряда льготников сохранятся прежние условия выхода на заслуженный отдых. Повышение предельного возраста для них не предусмотрено.
  2. Пенсионный возраст мужчин и женщин будет поэтапно увеличиваться. Первые два года шаг составит 6 месяцев, затем – 12. Начиная с 2028 года мужчины на общих основаниях смогут претендовать на начисление пенсии в 65, а женщины – в 60 лет.
  3. Индексация выплат будет производится раз в год. Для страховых пенсий будет учитываться не уровень инфляции, а обозначенное Правительством значение. Это позволит обеспечить опережающий рост пенсионного пособия.

Закон о повышении пенсионного возраста предусматривает, что работники профессий, проходящих по списку 1 и 2, сохраняют право выхода на досрочную пенсию.

Федеральный закон № 350-ФЗ вступает в силу 1 января 2020 года. Согласно ему в России стартует пенсионная реформа. Коснется она всех без исключения граждан.

Данное положение касается и таких профессий железнодорожников как:

  1. промывальщики котлов паровозов;
  2. заливщики свинцово-оловянистых сплавов;
  3. пробивальщики-продувальщики труб;
  4. аппаратчики приготовления химических растворов;
  5. приемосдатчики груза и багажа, занятые в пунктах налива и слива сернистой нефти и едких веществ;
  6. бандажники;
  7. бригадиры (освобожденные) предприятий железнодорожного транспорта, занятые на промывочно-пропарочных станциях (поездах, пунктах);
  8. котельщики, занятые теплой промывкой котлов паровозов;
  9. кочегары паровозов в депо;
  10. слесари по ремонту подвижного состава, занятые ремонтом, заправкой и сменой клапанов цистерн, а также ремонтом цистерн из-под этиловой жидкости;;
  11. мастера промывочно-пропарочных станций (поездов, пунктов).

График выхода на пенсию по новому закону

> > Новая таблица ухода на пенсию с 2020 года 18:55 22 апреля 2020 5 265 С 1 января вступил в действие закон о повышении пенсионного возраста (его текст представлен ниже).

Как и ранее, они могут подавать документы для назначения обеспечения в возрасте 55 (мужчины) и 50 (женщины) лет. 27 сентября 2020 г. Госдума рассмотрела и окончательно приняла этот законопроект вместе с предложенными к нему поправками, 3 октября 2020 г.

он был подписан Президентом В.

Путиным.

  1. Таким образом, срок выхода на пенсию в результате пенсионной реформы для женщин увеличится с 55 до 60 лет. Для мужчин первоначально запланированное повышение на 5 лет останется без изменений, то есть с 60 до 65 лет (см. ).
  2. Согласно планам Правительства, пенсионный возраст предлагалось повысить до 65 лет для мужчин и до 63 лет для женщин. Однако депутатами единогласно были поддержаны поправки, предложенные Владимиром Путиным, тем самым удалось для женщин с 8 до 5 лет.

Вам также может быть интересна тема: Изменения будут происходить поэтапно — пенсионный возраст будет повышаться с 2020 года ежегодно на 1 год, кроме первых двух лет, когда будут действовать льготные условия по выходу на пенсию — на 6 месяцев раньше срока, установленного новым законом. Окончательные значения для мужчин и женщин (соответственно 65 и 60 лет) будут установлены с 2023 года.

Эти изменения в законе можно проиллюстрировать следующей таблицей:Выход на пенсию по старому законуПенсионный возраст по новому законуГод выхода на пенсию по новому законуМужчиныЖенщиныI полугодие 202060 + 1 – 0,5 = 60,5 *55 + 1 – 0,5 = 55,5 *II полугодие

Новая таблица выхода на пенсию c 2020 года по годам для мужчин и женщин

Путин изменил параметры пенсионной реформы. Закон подразумевает постепенное увеличение пенсионного возраста для мужчин и женщин начиная с 2020 года. В нашей статье подробный обзор изменений, последние новости и .

Свежие новости такие: пенсионная реформа приведет к тому, что в 2020 году отдел кадров не будет оформлять новых пенсионеров. Ведь те, кто должен был выйти на пенсию в 2020 году, выйдут только в 2020-ом.

Таблицу смотрите . Для наглядности мы привели проект закона о пенсионной реформе (см. ). Для удобства в статью добавлен . Внимание! Закон принят! Содержание статьи: Владимир Путин выступил с , в котором поручил Правительству смягчить пенсионную реформу.

27 сентября решение Путина было принято Госдумой. Закон принят в 3-м чтении с учетом всех замечаний Путина. Пенсионный возраст повысят для мужчин до 65 лет, для женщин до 60 лет.

Ранее Правительство предлагало повысить пенсионный возраст для женщин до 63 лет.

Сейчас возраст выхода на пенсию для мужчин 60 лет, для женщин 55. Мужчины со стажем 42 года и женщины со стажем 37 лет смогут выйти на пенсию независимо от возраста.

Главное, наработать этот стаж.

Те, кто должны были выйти на пенсию в 2020 и 2020 году по старому закону, смогут это сделать по новому закону, но на 6 месяцев раньше. «Для примера, человек, который по новому пенсионному возрасту должен будет уходить на пенсию в январе 2020 года, сможет сделать это уже в июле 2020 года. То есть, повторю, на 6 месяцев раньше», – сказал Путин .

Путин вводит в законодательство новый термин – люди предпенсионного возраста.

Каждый год в первое воскресенье месяца августа наша страна отмечает День железнодорожника. В этом году праздник выпал на 6 августа. Специалисты Пенсионного фонда напоминают, что работники железнодорожного транспорта могут уйти на заслуженный отдых досрочно.

В Еврейской автономной области город Облучье по праву считается городом железнодорожников. На его территории располагаются организации, чья деятельность связана с железной дорогой. Локомотивное депо, дистанция пути, дистанция связи, дистанция электроснабжения, железнодорожный вокзал и станция, вагонное депо.

Более трети работающего населения города связано с железнодорожным транспортом, эти люди сохраняют и передают из поколения в поколение славные традиции работников стальной магистрали для того, чтобы железная дорога работала слаженно и бесперебойно.

Практически еженедельно в Управление Пенсионного фонда в Облученском муниципальном районе обращаются граждане по вопросам пенсионного обеспечения, именно как работники железной дороги. Работники железнодорожного транспорта отнесены к категории тех трудящихся, которым предоставляются льготы по пенсионному обеспечению. Досрочный выход на пенсию — есть не что иное, как компенсация за тяжелые условия труда.

Учитывая особый характер труда, железнодорожникам, занятым непосредственно на перевозках грузов и пассажиров, обеспечивающих безопасность перевозок, пенсия назначается на пять лет раньше общеустановленного возраста и выплачивается пожизненно.

Кого не коснется повышение пенсионного возраста и кому не повезет больше всех

Леонид Хают Июнь 21, 2020 Правительство внесло в Государственную Думу пакет документов, в очередной раз меняющий всю пенсионную систему в стране.

Главная новация – поэтапное повышение пенсионного возраста. Народ взбудоражен Новость о том, что правительство решило намного поднять пенсионный возраст, на 5 лет для мужчин и на целых 8 лет для женщин, пусть и постепенно, за 10-15 лет, вызвало в народе бурю эмоций, в массе своей негативных. Все думали, что если это и произойдет, то нескоро и в более щадящем варианте.

На специальном сайте в интернете появилась петиция против повышения, которая собрала уже более полутора миллионов подписей. В регионах, в том числе и в Астрахани, планируются акции протеста. Вспоминали, и как Владимир Путин в начале своего президентства говорил, что пока он “у руля”, повышать пенсионный возраст не будут.

Но с той поры прошло уже почти полтора десятка лет, обстоятельства изменились, да и сам глава государства тогда, может, и не предполагал, что будет так долго руководить страной… Но как бы там ни было, а законопроект уже внесен в парламент.

Давайте посмотрим на его основные положения. Работать будем дольше Планку выхода на пенсию по старости власть хочет поднять для мужчин на 5 лет (с 60 до 65), для женщин – на 8 (с 55 до 63). Старт намечен уже на 2020 год.

Повышение будет проходить поэтапно: каждые два года пенсионный возраст будет увеличиваться на 1 год. Соответственно, порог выхода на пенсию у мужчин будет поднят за 10 лет, до 2028 года, у женщин – за 15 лет, до 2034 года.

Досрочный выход на пенсию с 2020 года

/ / Льготные пенсии с 2020 годаПодписанный Президентом 3 октября 2020 г. закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2020 года, существенно изменяет действующую сейчас систему досрочных пенсий в России.

В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий, как:

  1. — для учителей, медработников, творческих профессий;
  2. и приравненных к ним территорий.

Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 1 января 2020 г. Все изменения будут проводить постепенно, предусматривая переходные положения, в течение которых срок выхода на пенсию будет постепенно повышаться, пока не достигнет предусмотренных законопроектом значений.Стоит сразу отметить, что закон не предусматривает изменений в условиях назначения:

  1. (работникам из так называемых льготных списков 1 и 2 и ряда других льготных профессий, связанных с тяжелыми и вредными условиями труда — например, летчики, шахтеры, геологи и т.п.);
  2. по состоянию здоровья и социальным мотивам (например, , родителей детей-инвалидов и т.п.);
  3. (например, за выслугу лет, по инвалидности).

По условиям старого законодательства для педагогов и медиков предусматривалась возможность выйти досрочно на пенсию при наличии определенного стажа работы по профессии:

  1. — 25 лет специального стажа в сельской местности или 30 лет в городе.
  2. — 25 лет педагогического стажа;

Согласно требования к специальному

Кому не повысят пенсионный возраст с 2020 года: список профессий и льготных групп

Кому не повысят пенсионный возраст с 2020 года?

Приводим распространенную Минтруда России информацию о льготных группах, которых не должны коснуться изменения по повышению пенсионного возраста с 2020 года.

Вступивший в силу новый закон о пенсионной реформе существенно скорректирует россиянам порядок выхода на страховую пенсию по старости уже с 1 января 2020 года, что в первую очередь связано с повышением пенсионного возраста. Но всех ли затронут новые правила выхода на пенсию, кому не повысят пенсионный возраст?

Оказывается, есть много исключений, которые Минтруд огласил в подробных сведениях о правительственном проекте пенсионной реформы. Мы приводим распространенную министерством информацию о льготных группах, которых не должны коснуться изменения по повышению пенсионного возраста с 2020 года. Категории граждан, которых не коснется повышение пенсионного возраста Повышение пенсионного возраста не коснется нынешних пенсионеров, это порядка 46,5 млн получателей пенсий (как по линии Пенсионного фонда России, так и «силовых» ведомств).

Они, как и раньше, будут получать все положенные им пенсионные и социальные выплаты в соответствии с приобретенными пенсионными правами и льготами, сообщает Минтруд. Повышение пенсионного возраста не предусмотрено: 1. Для работающих в опасных и вредных условиях, за которых работодатели платят страховые взносы по соответствующим тарифам на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах (мужчины и женщины);

> > ПВ 60.5 61.5 63 64 65 На сколько увеличится ПВ 6 мес.

18 мес. 36 мес. 48 мес. 60 мес.

ДВП по новому закону II п. 2020 I п.

2020 II п. 2021 I п. 2022 2024 2026 2028 2029 2030 и т.д. Примечание: ДР — дата рождения гражданина, ПВ — значение пенсионного возраста; ДВП — дата выхода на пенсию; п.

— полугодие. Для россиян, которые работали в районах Крайнего Севера (КС) или местностях, приравненных к Крайнему Северу (МКС), законодательством предусмотрено снижение пенсионного возраста на 5 лет относительно общеустановленного. В результате изменений, принятых в рамках пенсионной реформы, значение пенсионного возраста для северян тоже постепенно изменяется с 2020 года. Новый закон устанавливает, что:

  1. женщины теперь смогут уйти на пенсию в 55.
  2. мужчины выйдут на пенсию в 60.

Из-за предусмотренного законом переходного периода нормативы по пенсионному возрасту для северян (55 и 60 лет) установятся не сразу, а только к 2023 г.

В период с 2020 по 2022 гг. значения будут постепенно увеличиваться, график повышения представлен ниже в таблице: Женщины Мужчины ДВП ДР ПВ ДР ПВ По старому закону По новому закону I п.

1969 50.5 I п. 1964 55.5 2020 II п. 2020 II п. 1969 II п. 1964 2020 I п. 2020 I п. 1970 51.5 I п. 1965 56.5 2021 II п.

2021 II п. 1970 II п. 1965 2022 I п. Инфо К пенсионным реформам в нашей стране не то чтобы привыкли, но населению приходится их переживать, как стихийное бедствие.

> > Досрочное право предоставляется членам локомотивных бригад, а также работникам отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте. Итак, большое число профессий на ж/д подпадают под так называемый «горячий стаж», как в обиходе называют период, дающий право выхода на пенсию раньше своих сверстников. Чтобы получить право проститься с предприятием в пятьдесят пять лет, нужно отработать двенадцать с половиной лет.

Напомним, пенсия работникам железной дороги начала выплачиваться в 1930 году после вступления в силу соответствующего постановления ЦИК СССР.

А в 1956 году у некоторых работников ж/д, имеющих определённый стаж в этой сфере, появилось право выходить на пенсию раньше срока. В советские годы по достижении этого возраста назначалась пенсия в сто двадцать рублей. Ещё два года работы поднимали размер выплаты до ста тридцати двух рублей.

Как правило, в этом возрасте мужчины и уходили на пенсию. Которая была выше, чем зарплата иного новоиспечённого инженера. Сейчас машинист работает до тех пор, пока пропускает ВЭК — на пенсию в пятнадцать тысяч не проживёшь, но самое печальное не в этом: привыкший к бешеному ритму жизни машинист, уйдя на отдых, буквально «сдувается» на глазах.

Один-два года, и в депо появляется очередной некролог. То есть программа не предполагает обучение совершенно новой профессии – только развитие новых навыков в рамках уже имеющейся специализации.

Фото .com С 1 января 2020 г.

Новый порядок назначения льготных пенсий с 2020 года: насколько изменились прежние льготы?

Новый закон о повышении пенсионного возраста существенно изменяет действующие сейчас условия льготных досрочных пенсий с 2020 года. Какие изменения предусматриваются в системе досрочных пенсий в России? Вступивший в силу с 1 января 2020 года закон № 350-ФЗ, которым предусматривается повышение пенсионного возраста с 2020 года, существенно изменяет действующую сейчас систему досрочных пенсий в России.

В частности, новый закон предусматривает изменение сроков выхода для таких льготных пенсий, как:

  1. по выслуге лет — для учителей, медработников, творческих профессий;
  2. для жителей районов Крайнего севера и приравненных к ним территорий.

Для этих категорий граждан увеличится период трудоспособности, начиная с 1 января 2020 г.

На данный момент пенсия для железнодорожников ОАО РЖД предоставляется через государственный ПФ. Кроме этого, работники могут принять участие в негосударственном пенсионном страховании через НПФ.

Досрочная пенсия для железнодорожников

Работники ОАО РЖД, как и все прочие, по достижении определенного возраста получают право на выход на пенсию. Досрочно, пенсия для железнодорожников по старости назначается при соблюдении следующих требований:

  • Возрастная планка – 50 (женщины), 55 (мужчины) лет. Это минимальный возраст, когда сотрудник РЖД может претендовать на оформление выплаты.
  • Мужчины/женщины в РЖД для досрочного ухода на пенсию должны иметь определенное количество лет стажа работником в локомотивной бригаде, в сфере безопасности движения на железной дороге и прочее.

При оформлении выплаты профессия заявителя должна находиться в Перечне профессий, которые дают ему право на досрочный уход на отдых. Перечень достаточно велик:

  • дежурные ж/д станций;
  • кондукторы;
  • диспетчеры;
  • бригадиры ремонтных бригад;
  • кочегары;
  • мастера;
  • машинисты и их помощники;
  • осмотрщики;
  • механики;
  • слесари;
  • составители и прочие.

Список профессий в сфере железнодорожного транспорта, которые предполагают досрочный выход на отдых, был впервые опубликован в 1956 году и с тех пор не претерпел практически никаких изменений. Кроме соответствия профессии важно и наличие стажа. Так, для женщин установлен его размер 10 лет, для мужчин-железнодорожников – 12 с половиной лет. Общий же стаж также важен – минимально необходимый размер его составляет 25 и 20 лет соответственно.

Досрочный выход на отдых возможен и при недостаточном количестве лет спецстажа. Пенсия для железнодорожников предусмотрена для тех работников, которые до начала 1992 года отработали в сфере РЖД минимум 6 лет и 3 месяца либо 5 лет. Однако в этом случае уменьшение пенсионного возраста составит не 5 лет как в общем случае, а 2,5 и 2 года соответственно. Более подробно можно посмотреть в пояснениях ПФ.

Корпоративная пенсия для железнодорожников через НПФ «Благосостояние»

Негосударственное обеспечение железнодорожников осуществляется в рамках корпоративной системы обеспечения сотрудников. НПФ «Благосостояние» выступает гарантом для всех работников РЖД, принимающих участие в программе формирования пенсии.

Сегодня уже более 600 тысяч железнодорожников принимают участие в этой корпоративной системе, а почти 300 тысяч – получают пенсию из резерва фонда. Корпоративная пенсия РЖД в прошлом году имела средний размер на уровне 6 тысяч рублей.

Корпоративная пенсия для железнодорожников формируется как двойное отчисление средств от работника ОАО РЖД и работодателя. Часть средств в накопительную часть пенсии удерживается из зарплат, остальное «докладывает» ОАО РЖД. Сотрудники имеют возможность выбрать оптимальную для себя схему накопления части пенсии:

  • Страховая схема предлагает осуществлять работникам наиболее низкие взносы. К недостатку можно отнести факт, что такая часть негосударственной выплаты не может переходить по наследству.
  • Сберегательно-страховая. Пенсия для железнодорожников может наследоваться, однако не ранее и не позднее установленной даты.
  • Страхово-сберегательная. Наследовать средства можно сразу же после назначения негосударственной выплаты, но не до нее.
  • Сберегательная. Наследовать средства можно в любой момент.
  • Схема 6 предусматривает наследование денег только ближайшим родственником (или несколькими) даже до назначения выплаты.

Накопительная часть пенсии может быть получена после выхода работника РЖД на пенсию после достижения установленного возраста. Важен и размер стажа, в период которого активно осуществлялись взносы, — не менее 5 полных лет. Права на накопленную часть при выборе другого НПФ сохраняются за сотрудником в случае, если новый гарант является партнером РЖД.

Формирование размера пенсии для сотрудников железной дороги

Размер корпоративной выплаты определяется заработной платой, имеет минимальный объем, максимальная планка не ограничена. Например, сотрудники ПФ могут показать расчет пенсии работника РЖД машиниста тепловоза по размеру его последних заработных плат – 18–26 тысяч рублей ежемесячно в зависимости от региона. В стаж, необходимый для начисления выплаты, могут учитываться только дни, отработанные в полном объеме, на следующих должностях:

  • непосредственно в системе РЖД;
  • в МПС России или СССР;
  • в организациях, входивших в состав указанных организаций;
  • в комсомольских/партийных учреждениях в сфере железнодорожного транспорта;
  • в учреждениях здравоохранения железной дороги;
  • НПФ «Благосостояние», а также «Жилдорипотека», «Жилсоципотека»;
  • органы исполнительной власти в сфере ж/д и так далее.

Средний размер негосударственной выплаты растет год от года. Если в 2008 году ее размер составлял 2736 рублей, то сегодня она достигла значения в 6 тысяч рублей ежемесячно. Сумма зависит от сделанных взносов, наличия стажа и прочих условий. Программу выбирает работник. Кроме обязательных взносов в соответствии с выбранной схемой отчислений, каждый сотрудник может производить дополнительные платежи, чтобы еще больше увеличить будущую пенсию.

Льготные пенсии государственного ПО призваны компенсировать железнодорожникам затраты здоровья, поскольку выполнение трудовых обязанностей в сфере РЖД часто сопряжено со сложностями. Корпоративная же пенсия призвана увеличить размер выплаты и поддержать сотрудников материально после выхода на заслуженный отдых.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *