Выход на пенсию 1960 год

Анонсированную Правительством пенсионную реформу планируется начать с 1 января 2019 года. Первым изменением, которое затронет граждан РФ, будет повышение пенсионного возраста. Соответствующий законопроект, которым предлагается увеличение сроков выхода на пенсию для россиян на 5 лет для мужчин и 8 лет для женщин, был рассмотрен и принят депутатами Государственной Думы в первом чтении 19 июля 2018 года. Принятие закона в окончательном виде запланировано на осень 2018 года после сбора и рассмотрения всех поправок к нему, но не ранее 24 сентября 2018 г.

Правительство предлагает произвести корректировки пенсионного возраста с 2019 года следующим образом:

  • для женщин «продлить период трудоспособности» до 63 лет вместо установленных сейчас 55 (повышение составит 8 лет);
  • для мужчин перенести срок выхода на пенсию до 65 лет вместо предусмотренных ранее 60 (увеличение на 5 лет).

Все изменения, которые устанавливаются законопроектом Правительства, будут касаться только будущих пенсионеров — всех, кто должен был выходить на пенсию после 1 января 2019 года.

Тех, кто уже на пенсии, эти изменения никак не затронут (даже наоборот — средства, сэкономленные от повышения пенсионного возраста, планируется направить непосредственно на увеличение пенсий — с 2019 года прибавка будет составлять в среднем на 1000 рублей в год).

Содержание

Как будет повышаться пенсионный возраст с 2019 года?

Проектом закона устанавливается поэтапное изменение периода трудоспособности — ежегодное увеличение с шагом в 1 год. Это значит, что уже начиная с 2019 года для мужчин и женщин будет увеличиваться значение пенсионного возраста, пока оно не достигнет предлагаемых новым законом величин — 63 и 65 лет. Для сравнения — пенсионный возраст в других странах мира.

График предлагаемых Правительством поэтапных изменений приводится в таблице ниже:

Пенсионный возраст в России с 2019 года для мужчин и женщин

Таким образом, в течение предстоящих 5 лет у мужчин и 8 лет у женщин будет так называемый «переходный период», при котором период трудоспособности будет постепенно увеличиваться с шагом «по 1 году в год», а начиная с 2023 и 2026 годов для них окончательно установятся предусмотренные законопроектом значения — 63 и 65 лет.

Таблица повышения пенсионного возраста в России по годам рождения

Так или иначе, предлагаемые Правительством изменения будут касаться всех женщин, начиная с 1964 года рождения, и мужчин 1959 года и моложе, так как до 1 января 2019 года они еще не успеют выйти на пенсию по старым, действующим сейчас нормативам — в 55 и 60 лет.

Женщины, родившиеся в период с 1964 по 1970 года, и мужчины 1959-1962 годов рождения попадут под действие переходных положений, предусмотренных новым законом. Это означает, что для них будет установлено промежуточное значение возраста, а не окончательное (63 и 65 лет).

Таблица выхода на пенсию с 2019 года по годам рождения для мужчин и женщин

Таким образом, для всех мужчин после 1963 года рождения и женщин моложе 1971 года граница периода трудоспособности будет установлена в окончательном его значении — они будут выходить на пенсию в 65 и 63 года, промежуточные положения для них уже действовать не будут.

Таблица выхода на пенсию с 2019 года для учителей и медработников

Законопроект предполагает также изменение границ периода трудоспособности для граждан, которые имеют право на ее досрочное оформление. В частности, такие корректировки затронут педагогов и медиков.

Согласно старому закону, они имели право выйти на пенсию досрочно при получении необходимого количества лет стажа — 25-30 лет в зависимости от места работы. В рамках нового закона все требования к стажу по этим профессиям останутся прежними, но оформить пенсионные выплаты можно будет только через 8 лет после приобретения нужного стажа.
Начиная с 2019 года для этих категорий работников также будет проходить переходный период, в течение которого ежегодно граница периода трудоспособности будет переноситься на год относительно предыдущих сроков. Определить график выхода на пенсию по новому закону можно исходя из данных, представленных в таблице ниже:

Год получения
требуемого специального
стажа
Перенос срока
досрочного назначения
пенсии
Год выхода
на пенсию
2019 год + 1 2020 год
2020 год + 2 2022 год
2021 год + 3 2024 год
2022 год + 4 2026 год
2023 год + 5 2028 год
2024 год + 6 2030 год
2025 год + 7 2032 год
2026 и следующие годы + 8 2034 и далее ежегодно

Таким образом, начиная с 2019 года право на оформление досрочной пенсии учителя и медики могут приобрести только через определенное количество лет после получения требуемого специального стажа:

через 1-7 лет в течение переходного периода (с 2019 по 2025 годы);
через 8 лет после приобретения необходимого стажа, начиная с 2026 года.

График ухода на пенсию для работников Крайнего Севера

Повышение пенсионного возраста затронет и будущих получателей так называемой «северной пенсии». Ранее право на досрочное оформление пенсионных выплат северяне имели при достижении 50 лет (женщины) и 55 (мужчины). Новый закон предусматривает для них увеличение периода трудоспособности тоже на 8 и 5 лет соответственно (т.е. до 58 и 60 лет).

Кроме того, для них аналогичным образом будет предусмотрен и переходный период:

у мужчин — с 2019 года по 2023;
у женщин — с 2019 по 2026.

Определить год выхода на пенсию по новым правилам, предлагаемым Правительством, можно на основании данных, представленным в таблице ниже:

Таким образом, мужчины 1964-1967 и женщины 1969-1975 годов рождения попадают под действие переходных положений — для них «период трудоспособности» увеличится на 1-7 лет. Мужчинам и женщинам, родившимся соответственно начиная с 1968 и 1976 года, уже будут установлены окончательные значения сроков пенсионного возраста — 60 и 58 лет.

Будьте внимательны В связи с последними изменениями в законодательстве, юридическая информация данной статьи могла потерять актуальность. Обратитесь за бесплатной консультацией к нашему юристу с помощью онлайн-консультанта или напишите свой вопрос в форму ниже:

Обновленная таблица по году рождения

Россияне встретили пенсионную реформу без энтузиазма. Отдельные политические партии все еще надеются провести референдум, призванный отозвать законопроект о повышении возрастных норм. В правительстве уверяют, что такая мера даст возможность увеличить ежегодную индексацию пенсий в два раза, по сравнению с показателями трех предыдущих лет. К 2020 году прибавка к социальной выплате составит 1000 рублей. О том, в каком возрасте пенсионеры смогут воспользоваться поддержкой государства, расскажет таблица пенсионного возраста с 2019 по годам.

Первые попытки повысить возрастные нормы в России чиновники сделали еще в начале 2000-х. Тогда реформа была признана президентом как необоснованная. К 2018 году демографическое положение в России не оставило правительству выбора. Чиновники прибегли к вынужденным переменам после того, как соотношение пенсионеров к работающим россиянам составило менее двух человек. Другими словами, за каждого представителя старшего поколения платят только двое сотрудников. В 1970 году на одного пенсионера приходилось четыре, а в центральных районах страны — шесть трудоустроенных граждан. Бездействие в таком положении грозит истощением пенсионных фондов и резким снижением размера выплат как для действующих, так и для будущих пенсионеров.

К внесению законопроекта в Государственную думу чиновников подтолкнуло увеличение средней продолжительности жизни россиян. За последние десятилетия средний возраст вырос до 73 лет. Чиновники заявили: к 2024 году продолжительность жизни среди россиян достигнет 78, а еще через четыре года — 80 лет. Так правительству удастся не только наполнить фонды, но и разрешить проблему старения населения.

Выход на пенсию женщин

Первая версия закона предписывала россиянкам уходить на законный отдых после достижения 63 лет. Разница с действующими нормативами составила бы восемь лет. Президент Владимир Путин назвал такие условия жесткими. После внесения законопроекта в Государственную думу чиновники совместно с президентом исправили примерно три сотни его положений. Закон в финальной редакции установил 60 лет в качестве пенсионной возрастной нормы для работниц в Российской Федерации с 1964 года рождения.

Год рождения Пенсионный возраст Год выхода на пенсию
По старому законодательству До президентской редакции По утвержденному закону
До 30.06.1964 55,5 Первая половина 2019 года Вторая половина 2022 года Вторая половина 2019 года
После 30.06.1964 55,5 Вторая половина 2019 года Первая половина 2023 года Первая половина 2020 года
До 30.06.1965 56,5 Первая половина 2020 года Вторая половина 2024 года Вторая половина 2021 года
После 30.06.1965 56,5 Вторая половина 2020 года Первая половина 2025 года Первая половина 2022 года
1966 58 2021 2027 2024
1967 59 2022 2029 2026
1968 60 2023 2031 2028

Таблица выхода на пенсию по новому закону демонстрирует дополнительную привилегию для российских служащих, которые могли бы оставить рабочие места в течение следующих двух лет. Такие граждане имеют право оформить страховые начисления за полгода до узаконенного срока.

С 2022 года смягчающие обстоятельства прекратят действие: женщины 1966 года покинут рабочие места только после 58 лет. Уже к 2028 году реформа исполнит свое предназначение и установит нормативный возраст для российских работниц на отметке в 60 лет. К этому моменту ежегодная индексация достигнет 1000 рублей, а соотношение между пенсионерами и работниками составит не менее четырех служащих на одного представителя старшего поколения.

Льготные нормы и досрочное получение социальной правительственной поддержки доступны женщинам с тремя или четырьмя детьми. По закону от 1 января 2019 года за каждого ребенка в многодетной семье пенсионный возраст матери уменьшат на один год. Женщины 1965 года рождения и выше смогут получать материальную помощь от государства на три или четыре года раньше нового срока при наличии соответствующего числа детей в семье соответственно. Если в семье родилось пять детей, возраст выхода матери на отдых останавливается на планке в 50 лет. Минимальный трудовой стаж, установленный чиновниками для реализации привилегий, составляет 15 лет.

Уход на пенсию мужчин

С 2019 года стартует процесс плавного увеличения возрастных норм для мужской половины россиян вплоть до 65 лет. Для смягчения переходного процесса правительство учредило льготы для сотрудников предпенсионного возраста. Рабочие, которые достигнут возрастной нормы по старым законам, смогут получить накопленную за время работы сумму в денежном эквиваленте, оплачивать коммунальные услуги и покрывать налоговые задолженности на специальных условиях.

Предпенсионеры получают накопленные сбережения единожды или в течение отрезка времени, выбранного гражданином. Им также доступны льготные условия проезда на общественном транспорте, неоплачиваемые путевки в санаторные комплексы и дополнительные дни к ежегодному отпуску для прохождения полного медосмотра.

Таблица выхода на пенсию по годам для мужчин:

Год рождения Пенсионный возраст Год выхода на пенсию
По старым нормам По новому законодательству
До 30.06.1959 60,5 Первая половина 2019 года Вторая половина 2019 года
После 30.06.1959 60,5 Вторая половина 2019 года Первая половина 2020 года
До 30.06.1960 61,5 Первая половина 2020 года Вторая половина 2021 года
После 30.06.1960 61,5 Вторая половина 2020 года Первая половина 2022 года
1961 63 2021 2026
1962 63 2021 2024
1963 65 2023 2028

Таблица пенсионного возраста в России с 2019 для мужчин начинается с 1959 года. Граждане до 1961 года рождения воспользуются правительственной поблажкой и выйдут на законный покой на шесть месяцев раньше. Уже с 2028 года мужчинам предстоит пользоваться страховыми пенсионными отчислениями не раньше, чем с 65 лет.

Совместно с реформой правительство Российской Федерации внесло изменения в Уголовный кодекс. С 2019 года предпринимателю грозит уголовное наказание за увольнение служащего предпенсионного возраста или необъективный отказ в приеме на должность женщин от 55 до 60 лет и мужчин от 60 до 65 лет. Новая статья защитит старшее поколение от угрозы безработицы, обеспечит гарантированной занятостью на должности по специальности до законного выхода на пенсию. Чтобы подать в суд на работодателя, гражданин запрашивает письменное обоснование причин лишения должности или отказа в предоставлении вакантного места в штате.

В планы правительства также входит отмена принудительной системы накопления пенсий. С 2014 года фиксированную процентную ставку в 22% от заработной платы сотрудника работодатели отчисляют в ПФ. По правилам новой системы работнику предстоит самостоятельно определять, какую часть заработка он готов отложить на будущее. Добровольная ставка составит от 0 до 6%.

Пенсионный возраст для льготников

Для граждан Российской Федерации с правом досрочно уйти с занимаемой должности также изменятся условия оформления страховых выплат. Повышение возрастной нормы на пять лет коснется не только рядовых служащих, но и работников сфер образования и медицины, представителей творческих профессий и жителей Крайнего Севера. Таблица повышения пенсионного возраста для льготных категорий сотрудников покажет новый срок ухода на заслуженный отдых.

Повышение возрастных норм в области образования и медицины

С 2019 года последует увеличение нормы стажа: с 2019 по 2020 год возрастная норма для работников образовательной и медицинской сферы будет увеличиваться на шесть месяцев. С 2021 ежегодное увеличение нормы составит двенадцать месяцев. К 2028 году показатели для льготных категорий работников достигнут постоянного значения.

Год фактического приобретения стажа Отсрочка согласно новому законодательству Год выхода на пенсию по новому законодательству
2019 0,5 2019–2020
2020 1,5 2021–2022
2021 3 2024
2022 4 2026
2023 5 2028

Первыми перемены почувствуют россияне, которым предстояло уйти на законный отдых в 2019 году. Отсрочка в связи с реформой составит всего шесть месяцев. В 2028 году реформа достигнет своего пика: рабочие места с отсрочкой в пять лет покинут работники сфер образования и медицины, которые могли бы претендовать на материальную поддержку государства еще в 2023 году. Обязательные нормы стажа для медиков и учителей останутся неизменным по сравнению с 2018 годом.

Льготными профессиями в России также считаются творческие специальности. Для этих служащих предусмотрено право преждевременного ухода с должности. Возрастные нормы составляют 55 и 60 лет для женской и мужской половины сотрудников. Рабочий стаж — от 15 до 30 лет, в зависимости от особенностей должности.

График ухода на пенсию для служащих на Крайнем Севере

Жители Крайнего Севера столкнуться с теми же переменами, что и все россияне. Плавное увеличение показателей в новом году отражает таблица ухода на пенсию. К 2028 году жительницы севера смогут оставить рабочее место только после достижения 55 лет.

Обновленная норма для мужской половины жителей Крайнего Севера — 60 лет. Разница, установленная между служащими на Крайнем Севере и в других регионах страны, останется неизменной. В таблице видно, что реформа полностью вступит в силу к 2028 году, как и для других категорий россиян.

Год рождения Пенсионный возраст Год выхода на пенсию
Мужчины Женщины Мужчины Женщины По старым нормам По новым нормам
1964 1969 55,5 50,5 2019 2019–2020
1965 1970 56,5 51,5 2020 2021–2022
1966 1971 58 53 2021 2024
1967 1972 59 54 2022 2026
1968 1973 60 55 2023 2028

На Крайнем Севере правительство выделило две категории жителей, которых обойдут стороной перемены, отраженные в законопроекте. К ним принадлежат:

  • женщины, воспитавшие больше двух детей. Для них узаконен минимальный трудовой стаж в 20 лет, из которых 12 составляет работа на Крайнем Севере. После накопления стажа, женщина оформляет страховую пенсионную выплату в 50 лет, как и до 2019 года;
  • граждане, чьей профессией было оленеводство, охота или рыбалка. Для женщин минимальный стаж составляет 20 лет, для мужчин — 25 лет на Крайнем Севере на перечисленных должностях.

Новые нормы на Крайнем Севере будут реализовывать постепенно. Во время пятилетнего переходного периода граждане используют права служащих предпенсионного возраста. Работники смогут перечислять налоги и плату за коммунальные услуги на льготных условиях. Пожилому поколению также предлагают проходить ежегодные диспансеризации в течение всего дополнительного срока нахождения на рабочем месте. На это сотруднику выделят два дополнительных дня к отпуску.

Ранний выход на пенсию по числу лет работы

В новом году у россиян сохранится право уйти на законный отдых раньше срока в связи с размером трудового стажа. Покинуть должность на два года раньше действующей нормы смогут женщины и мужчины, накопившие от 37 и 42 лет рабочего стажа соответственно.

В первой редакции законопроекта право уйти с должности раньше срока предписывалось получать россиянам, накопившим 40 и 45 лет стажа. После пересмотра законопроекта В. В. Путиным порог был смягчен на три года. Получать досрочную поддержку от государства смогут работницы не младше 55 лет и служащие мужского пола, достигшие возраста 60 лет.

Россияне, чей год рождения не позволит воспользоваться льготой, уйдут на отдых на шесть месяцев раньше узаконенного срока. Женской и мужской половине служащих с 1966 и 1961 года рождения соответственно право раннего оформления выплат по стажу доступно без ограничений.

1970 год женщина на пенсию, когда выход, во сколько лет пенсия?

Уверены вы «наслышаны» о пенсионной реформе от июня 2018 года, которая предусматривает повышение возраста выхода на пенсию по старости (возрасту) — для мужчин на пять лет, а для женщин до восьми лет. Что касается рожденных женщин в 1970 году, то они почти «по полной программе попали» под данное нововведение, а те из них, кто рассчитывал в 2025 году на пенсию, они вынуждены будут еще как минимум 7 долгих лет работать на «благо реформаторов» и иже с ними…

«Несладко» придется тем российским женщинам, кому довелось родиться в 1970 году, ведь мало того, что они вынуждены будут отработать «лишние» 7 лет, так и еще попробуй в таком возрасте найти себе новую работу, если по каким-то причинам лишиться старой. С «нетерпением» ждет их ПФР, но не ранее дня их рождения в 2030 году, когда рожденным в 1970-м «стукнет» 62 года, чтобы «с радостью» оформить им пенсию по старости лет.

Пенсионная реформа, которая коснется всех российских женщин, кто еще не на пенсии по старости (возрасту) лет, в том числе 1970 года рождения, кому в будущем идти на заслуженный отдых, будет повышаться вплоть до достижения ими возраста 63 лет (порог выхода будет увеличиваться «плавно и мягко», так говорит наше правительство). То есть, все те российские женщины, которые родились после 1963 года, а это 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971 годов рождения и так далее, попадают под новую пенсионную систему исчисления возраста выхода на пенсию по старости (возрасту лет).

Кому из женщин и на сколько лет повысят (увеличат) возраст выхода на пенсию, прежде всего 1968 года рождения, в каком году им выходить на пенсию и в каком возрасте, мы далее и разберемся, как и со всеми остальными возрастными категориями будущих российских пенсионеров, а еще некоторых других нюансах «пенсионной реформы», которая стартует уже со следующего года и какая так неприятно поразила всех россиянок…

Как известно новая «пенсионная реформа», которая коснется и женщин 1970 года рождения, (хотя специалисты это повышение возраста выхода на пенсию российских мужчин и женщин, не считают настоящей реформой пенсионной системы) от июня 2018 года, и которая должна стартовать с 2019 года, предусматривает «плавное» увеличение порога выхода на заслуженный отдых по старости лет. Можно считать свершившимся фактом то, что после окончания данной реформы, мужчины будут выходить на пенсию по старости в 65 лет, а женщины в 63 года, то есть порог возраста выхода на пенсию повышается на 5 и 8 лет соответственно.

Пенсия для женщины 1970 года, когда и во сколько лет идти на пенсию по старости лет?​

Для наших милых женщин (в том числе 1970 года рождения), которые вряд ли в своем большинстве являются поклонницами футбола и соответственно чемпионата мира ФИФА 2018, который проводит Россия, тонко разбираются в нюансах этой игры, но то, что они ярые патриотки нашей страны, то это уж точно. Так вот, в канун этого огромного праздника этим самым патриоткам, российское правительство преподнесло очень неприятный сюрприз, крайне негативно удивило новостью о предстоящей пенсионной реформе, а о чем речь, давайте разберемся…

Ждет российских женщин (и 1970 года рождения также) пенсионная реформа уже совсем скоро, «плавное и мягкое» повышение возраста выхода на пенсию по старости (возрасту) лет, и не на 2-3 года, а сразу на 8 лет! Вот те на! По задумке пенсионных реформаторов, это выровняет Россию с «цивилизованными, развитыми странами», в которых женщины идут на пенсию как минимум с 60-63 лет, а в большинстве с 65-67 лет, а также даст дополнительные средства в ПФР, а значит и пенсии смогут уже с 2019 года поднять и «сразу на 1 тысячу рублей»!

Что можно сказать и как прокомментировать такое решение нашего правительства, то есть всего руководства страны, вместе с Президентом, Государственной думой, «Профсоюзами», ПФР, Министерством труда, а также Финансов и всех тех, кто «на стороне» такой реформы, готовил ее и будет принимать, давать ей старт (уже приняли и наверняка дадут старт), одной фразы будет достаточно — «НЕТ СЛОВ»!

Те, кто руководствуется примерами развитых стран мира, равняется на самые «цивилизованные», наверняка не знаком с цифрами или, что, скорее всего так и есть, умышленно умалчивать истину, всю правду в статистике, которая говорит о том, что — на западе женщины живут после выхода на пенсию (в среднем) 19 — 20 лет. Нашим же женщинам и наше же «родное» правительство и все эти реформаторы, кто готовил пенсионную реформу 2018 года, отмерил на пенсионную жизнь всего около 10 лет, вот как-то так!

Кроме всего прочего, раз «мы» считаем себя цивилизованной страной, почему же такую глобальную реформу запускают без народного обсуждения, дебатов на ТВ со всеми заинтересованными сторонами и специалистами, представителями реформаторов и правительства, ведь мы же «цивилизованные люди!?

В России так не бывает, ведь нам до «цивилизованного мира» ой как далеко, все было сделано так и в то время, чтобы меньше было шума», ведь «на носу» старт чемпионата мира ФИФА 2018 года, а после него пора отпусков и разгар дачного сезона, а значит и народное возмущение как-то сойдет «на нет», все утрясется само собой и с минимальными проблемами для правительства.

Оставим все это «на совести» отечественного правительства и всех пенсионных реформаторов, а вернемся в нашей теме, которая волнует буквально всех российских женщин, которые в будущем станут пенсионерками, рано или поздно выйдут на заслуженный отдых по старости (возрасту) лет, а будет это для многих из них не ранее достижения возраста в 63 года.

Когда выходить на пенсию женщинам 1970 года, во сколько лет?

Начиная с 2019 года, возраст выхода российских женщин на пенсию начнет постепенно повышаться, а окончательно пенсионная реформа закончится в … году, когда будет достигнут «результат», то есть именно с этого года все наши дамы будут выходить на заслуженный отдых, то есть на пенсию — по старости лет (достижения пенсионного возраста в 63 года).

В таблице (графике) — кто из женщин и какого года рождения подпадают под пенсионную реформу 2019 года, когда и во сколько лет им выходить на пенсию, насколько повысится пенсионный возраст и сколько предстоит нашим милым дамам переработать «во благо отчизны», в сравнении со старым и новым пенсионным законодательством июня 2018 года.

Таблица (график) выхода на пенсию женщин 1970 года рождения и другим

Год рождения

В каком году женщина

Во сколько лет женщине

пенсионный возраст

1964 года

в 2020 году

в 56 лет

+ 1 год

1965 года

в 2022 году

в 57 лет

+ 2 года

1966 года

в 2024 году

в 58 лет

+ 3 года

1967 года

в 2026 году в 59 лет

+ 4 года

1968 года

в 2028 году

в 60 лет

+ 5 лет

1969 года

в 2030 году в 61 год

+ 6 лет

1970 года

в 2032 году в 62 года

+ 7 лет

1971 года

в 2034 году в 63 года + 8 лет

1972, 1973, 1974…

в 2035, 2036, 2037… в 63 года + 8 лет

Надеемся несложно было разобраться в таблице повышения возраста выхода на пенсию женщинам 1970 года рождения, когда и во сколько лет выходить им на пенсию по старости, вы сравнили разницу между старыми и новыми пенсионными правилами, какому поколению (году рождения) и когда выходить на заслуженный отдых, сколько придется лишних лет отработать на «благо страны и Пенсионного фонда России» слабой половине человечества.

Такая вот пенсионная реформа ждет женщин России (также и 1970 года рождения), которая определит для них новые сроки и возраст выхода на пенсию по старости лет, повысится для них и которая предусматривает его повышение, «плавное и мягкое», как говорит наше правительство — крепитесь и не отчаивайтесь, наши предки и не такое вынесли, вынесем и мы!

В завершение хотелось бы вот чего добавить — те, кто руководствуется сравнением возраста выхода женщин на пенсию в России и передовых (цивилизованных и развитых) западных странах, пусть сначала сравнит условия не только жизни, но и прежде всего рабочих условий труда, там «за бугром» и у нас, а еще, сколько после выхода на заслуженный отдых женщины живут там и здесь (в нашей стране)…

Что еще очень важно сравнить, так это уровень занятости возрастного поколения — там на цивилизованном западе и здесь в России, когда у нас уже в 45 лет человек никому из работодателей не нужен, к женщинам это также относится, поэтому на что, на какую такую работу может рассчитывать наша женщина 55-60 лет? А слова нашего премьера о том, что мы «будем ругать» работодателей за любую возрастную дискриминацию, просто его слова и ничего более, ничем законодательно или каким-то иным образом не подкреплены.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *